Compétences Managériales

Management - Cycles Institut Français de Gestion IFG

NOS FORMATIONS :

Manager un Centre de Responsabilités
MCR

Réf.CI 01
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PUBLIC

  • Cadres opérationnels qui ont la responsabilité d'une équipe ou d'un service
  • Personnel non cadre qui se prépare à prendre un poste à responsabilités.
Durée23 j  Prix (€)13 660 11 sessions (2 à 3 j par mois)
+ 10 j de E-Learning

OBJECTIFS

  • Donner aux cadres opérationnels les méthodes pour piloter leur unité en cohérence avec la stratégie de l'entreprise .
  • Accompagner chaque stagiaire sur son plan d'action.

PROGRAMME

  • Orientations stratégiques et démarche marketing
  • Gestion des ressources humaines
  • Mécanismes économiques et gestion budgétaire
  • Se comporter en manager
  • Piloter et contrôler son unité

DATE DES PROCHAINES FORMATIONS

CCI Formation NORD
  • Mars
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Dirigeants de PME
DPME

Réf.CI 03
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PUBLIC

  • Dirigeants indépendants de PME/PMI et collaborateurs qui participent aux décisions de direction.
  • Successeurs potentiels des dirigeants d'entreprises
  • Directeurs d'établissements
Durée49 j Prix (€)9060 12 mois
22 j de présentiel + 22 j de E Learning + 5 j de projet collectif

OBJECTIFS

  • Maîtriser les méthodes et technique de direction pour être encore plus efficace
  • Adapter plus facilement son entreprise aux défis de son environnement

PROGRAMME

  • Diriger l'entreprise : l'approche globale
  • La démarche marketing en PME, l'action commerciale
  • Les ressources financières de l'entreprise, analyser et contrôler la rentabilité
  • Structurer la gestion des ressources humaines
  • Piloter l'entreprise : construction du tableau de bord du dirigeant

DATE DES PROCHAINES FORMATIONS

CCI Formation NORD
  • A la demande
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Gestion et Management Stratégique
ICG

Réf.CI 04
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PUBLIC

Dirigeants et cadres exerçants des responsabilités effectives dans le management d'une entreprise, d'une unité fonctionnelle ou opérationnelle

Durée22 j Prix (€)24 660 11 sessions (2 j par mois)

OBJECTIFS

  • Développer une vision globale et transversale de l'entreprise.
  • Acquérir une dimension stratégique
  • Enrichir ses compétences managériales

PROGRAMME

  • Environnement : économique, juridique et financier
  • Management stratégique : concepts, diagnostics et simulations
  • Systèmes de pilotage stratégique : comptabilité, contrôle de gestion
  • Stratégies fonctionnelles: marketing, action commerciale, stratégie, finances, gestion industrielle et logitique, ressources humaines
  • Stratégie et organisation : management, organisation et animation des hommes

DATE DES PROCHAINES FORMATIONS

CCI Formation NORD
  • Premier semestre 2011
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Pilotage social

Réf.CI 05
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PUBLIC

Cadres ou collaborateurs de la fonction RH ou de la gestion du personnel
  • Justifiant d'une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans la fonction RH
  • ou titulaire d'un BAC+2 et justifiant d'une expérience professionnelle de 3 ans
Durée126 H Prix (€)8100 

OBJECTIFS

  • Mettre les ressources humaines au service des activités, des clients, des résultats de l'entreprise
  • Acquérir des compétences à forte valeur ajoutée en contrôle de gestion sociale et pilotage socio-économique
  • Progresser dans les secteurs clés de compétences RH

PROGRAMME

  • Dialogue social et communication RH
  • Recrutement et conduite des entretiens
  • Mobilisation des ressources humaines
  • Optimisation des compétences
  • Construction de systèmes de rémunération

DATE DES PROCHAINES FORMATIONS

CCI Formation NORD
  • A la demande
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